چگونه می توان مهارت های رهبری کسب و کار را بهبود بخشید
چگونه می توان مهارت های رهبری کسب و کار را بهبود بخشید
اگر در حال حاضر در یک موقعیت مدیریتی کار می کنید، یا اگر آرزوی یک نقش رهبری را دارید، باید بتواند مهارت های رهبری تان را بهبود بخشید. اگر مسیر پیشرفت و بهبهودی برای خود درنظر نگیرید به زودی جایگاه خود را از دست می دهید.
1. یک الگو یا مربی پیدا کنید
اغلب، اولین قدم برای تبدیل شدن به یک رهبر موثر، یافتن یک رهبر قوی برای تقلید است. به دنبال یک رهبر ماهر در شبکه خود باشید و با آنها در مورد چگونگی دستیابی به موفقیت صحبت کنید. از اهداف شخصی و حرفه ای آنها و مسیری که برای رسیدن به موقعیت فعلی خود پیموده اند بپرسید.
2. ارزیابی رهبری انجام دهید
ارزیابی های رهبری می تواند به شما کمک کند تا نقاط قوت مدیریتی خود را تقویت کنید، خودآگاهی خود را افزایش دهید و شغل خود را ارتقا دهید. آنها می توانند به شما کمک کنند تا ویژگی ها و نقاط قوت رهبری خود را تجزیه و تحلیل کنید و زمینه های بهبود را مشخص کنید. آشنایی با این ابزارها ممکن است به شما کمک کند تا شغل خود را به جلو ببرید. بسیاری از مدیران استخدام از ارزیابی‌ها برای تعیین سبک‌ها یا ویژگی‌های بالقوه رهبری برای کسانی که برای پست‌های رهبری درخواست می‌کنند، استفاده می‌کنند.
3. به دنبال فرصت های رهبری باشید
کلید بهبود به عنوان یک رهبر اغلب تمرین است. به دنبال فرصت هایی برای داشتن موقعیت های رهبری در جامعه خود باشید. این می تواند در محل کار، در کلیسای شما یا با گروه دیگری در شبکه شخصی شما باشد. رهبری می تواند تجربه ارزشمندی را در اختیار شما قرار دهد و شما را برای فرصت های آینده مجهز کند.
4. برای مسئولیت بیشتر داوطلب شوید
اگر فرصت های رهبری در محل کار شما وجود ندارد، همچنان می توانید با داوطلب شدن برای به عهده گرفتن مسئولیت های بیشتر، توانایی های خود را نشان دهید. این می تواند به معنای پیشنهاد کمک در پروژه، مقابله با یک کار جدید یا حتی ایفای نقش جدید باشد. اگر تمایل به خدمت نشان دهید، احتمالاً توجه رهبری فعلی تیم خود را جلب خواهید کرد.
5. افزایش عزت نفس یا اعتماد به نفس
عزت نفس به زبان ساده، احساس شما نسبت به خودتان است. اینکه نسبت به خود چه احساسی داریم، تاثیر مهمی روی تقریبا همه وجوه زندگی مان دارد. عزت نفس دو مولفه دارد: احساس صلاحیت شخصی و احساس ارزشمندی. به بیان دیگر عزت نفس، مجموع اعتماد به نفس و احترام به نفس ما است. عزت نفس تفکر ما و احساس ما نسبت به خود است نه تفکرات و قضاوت های دیگران نسبت به خود.
6.تمرین برای اقدام گرایی
رهبران عملگرا الهام بخش و انگیزاننده هستند. میزان موفقیت شما به تعداد اقدام هایی که انجام می دهید بستگی دارد. همیشه از تعلل جلوگیری کنید و برای انجام رساندن ایده هایتان ابتدایی چرایی آن را کشف کرده و سپس ددلاین تعیین کنید. این یک تمرین ساده برای افزایش عملگرایی است.
بهبهود مستمر عامل کلیدی پیشرفت شما رهبران در کسب و کارتان است. به یاد داشته باشید که هرلحظه در کسب و کارتان به فکر بهبود آن و روابط تان باشید. رهبری مهارتی است که باید هر لحظه به فکر یادگیری برای خودتان و یاددادن برای دیگران باشید. یادتان باشد تمامی اعمالل شما بعنوان رهبر زیر نظر اطرافیان بررسی می شود.
مطالب زیر را حتما مطالعه کنید
انضباط شخصی چیست؟
4 توصیه مهم برای ساخت انضباط فردی پیشرفته
8 نوع سبک رهبری
دیدگاهتان را بنویسید